电竞椅公司人力资源管理大纲（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理大纲电竞椅公司人力资源管理大纲目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6第三章 劳动定额水平10一、 劳动定额水平的概念和种类10二、 劳动定额管理的内容11第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 笔试的适用范围14第五章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 培训项目的设计与管理应关注的问题17二、 企业员工培训项目的开发与管理18第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 员工职业生涯规划的准备工作26第八章 绩效考评系统31一、 绩效管理的职责划分31二、 企业员工绩效申诉的处理34第九章 绩效考评方法37一、 制订绩效改善计划的程序37二、 结果导向型考评方法38第十章 岗位评价数据的处理44一、 岗位评价结果误差的调整44二、 岗位评价方法的应用程序