食用菌公司绩效与薪酬管理分析（参考）.docx

食用菌公司绩效与薪酬管理分析xx有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 项目背景分析7第三章 绩效的内涵11一、 绩效的含义11二、 绩效的分类及性质13第四章 绩效管理概述20一、 兼顾公司业绩与个人发展20二、 绩效管理的重要作用21第五章 绩效计划概述25一、 绩效计划的作用25二、 绩效计划的内容27第六章 绩效评价指标体系的设计29一、 绩效评价指标体系的演变29二、 绩效评价指标体系的设计步骤31第七章 绩效执行概述33一、 绩效执行的内容及其关键点33二、 绩效执行的有效保障34第八章 绩效信息的收集38一、 绩效信息的来源38二、 绩效信息收集的目的与意义40第九章 绩效诊断与改进42一、 绩效诊断的含义42二、 绩效改进42第十章 绩效反馈概述45一、 绩效反馈及其重要性45