特种纸项目绩效与薪酬管理方案（参考）.docx

特种纸项目绩效与薪酬管理方案xxx集团有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 公司基本情况8一、 公司简介8二、 核心人员介绍8第三章 平衡计分卡10一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题10二、 平衡计分卡系统及其战略地图13第四章 标杆管理19一、 标杆管理的作用19二、 标杆管理的含义21第五章 绩效计划概述24一、 制订绩效计划的程序24二、 绩效计划的含义及特征28第六章 绩效评价周期的确定32一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定32二、 影响绩效评价周期的因素34第七章 绩效评价的内容37一、 工作能力评价37二、 工作态度评价38第八章 绩效评价的方法40一、 绩效评价方法的分类与选择40二、