水苏糖公司人力资源模式分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析水苏糖公司人力资源模式分析xxx（集团）有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的步骤9第四章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平是定额管理的核心12二、 用实耗工时来衡量13第五章 招募方式的选择14一、 参加招聘会的主要程序14二、 内部招募的主要方法16第六章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19二、 面试的内容20第七章 基于培训需求分析的项目设计21一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计21第八章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业与职业生涯的基本概念29二、 员工职业生涯规划信息的采集29第九章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的特点32二、 企