气泡水项目人力资源管理方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案气泡水项目人力资源管理方案xx集团有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7二、 现代企业组织结构的类型11第三章 工作岗位分析研究17一、 工作岗位分析17第四章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用简历甄选应聘人员的方法21二、 笔试的特点23第五章 人力资源的空间配置24一、 企业组织劳动分工与协作的方法24第六章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训有效性评估的内容29二、 培训效果信息的收集32第七章 企业员工培训与开发课程38一、 培训课程设计的基本原则38第八章 绩效考评方法41一、 行为导向型主观考评方法41二、 结果导向型考评方法44第九章 绩效考评指标与设计50一、 绩效考评指标的类型50第十章