汽车电子水泵公司人力资源管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理汽车电子水泵公司人力资源管理xxx集团有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 劳动定员与其他相关概念的关系7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制17一、 企业组织结构的调查17二、 工作岗位分析21第四章 人力资源的空间配置25一、 加强现场管理的5S活动25二、 企业组织劳动分工与协作的方法29第五章 招募方式的选择34一、 参加招聘会的主要程序34第六章 职业生涯发展规划准备工作37一、 职业生涯发展的基本理论37二、 个入职业生涯规划的含义38第七章 培训方法的选择与应用40一、 选择企业员工培训方法的程序40二、 企业员工培训与开发的各种方法42第八章 绩效考评指标与设计64一、 绩效指标体系的设计要求64第九章