专用车项目人力资源实施方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案专用车项目人力资源实施方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织机构设置的原则10二、 企业组织结构图的绘制14第四章 人力资源费用预算的审核17一、 审核人力资源费用预算的基本要求17二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。18第五章 甄选应聘人员方法20一、 人格测试20二、 能力测试20第六章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的基本程序22二、 面试的方法23第七章 职业生涯发展规划准备工作27一、 职业生涯发展的基本理论27二、 组织职业生涯管理的含义和作用28第八章 培训方法的选择与应用30一、 几种常用培训方法的应用30二、 选择企业员工培训方法的程序38第九章 绩效考评系统42一、 绩效考评主体的确定42二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理43第十章 绩效考评