CMC.泓域咨询/人力资源模式分析HNB公司人力资源模式分析xxx(集团)有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 劳动定额水平是定额管理的核心6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额修订的步骤8二、 劳动定额修订的内容10第四章 招募方式的选择11一、 参加招聘会的主要程序11第五章 人力资源的空间配置14一、 精益生产与5S管理14二、 工作地组织17第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果评估的一般程序19二、 培训有效性评估的方法20第七章 培训方法的选择与应用22一、 企业员工培训与开发的各种方法22二、 几种常用培训方法的应用42第八章 绩效考评系统52一、 绩效考评主体的分类和比较52第九章 绩效考评指标与设计61一、 绩效考评指标的类型
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