CMC.泓域咨询/人力资源计划VAE乳胶项目人力资源计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5第三章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的内容7第四章 应聘者面试的组织与实施8一、 面试环境的布置8二、 面试提问的设计8第五章 招募方式的选择11一、 外部招募的主要方法11二、 内部招募的主要方法17第六章 员工培训的组织与实施21一、 培训前对培训师的基本要求21第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 其他几种模型22二、 培训需求分析的含义22第八章 绩效考评方法23一、 行为导向型客观考评方法23二、 目的和要求28第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效考评标准及设计原则30二、 绩效考评指标的类型35第十章 岗位评价的基本步骤39一、 岗位评价的主要步骤39二、 进行岗位评价的基本原则40第十一章 市场薪酬调查分析43一、 薪酬市场调查报告43二、
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