农业机器人公司人力资源计划方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案农业机器人公司人力资源计划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 劳动定员传统的制定修订方法5二、 劳动定员与其他相关概念的关系7第三章 劳动定额的修订16一、 劳动定额修订的内容16二、 劳动定额修订的步骤16第四章 人力资源的空间配置19一、 工作轮班制度的概念和种类19二、 两班制20三、 三班制21四、 多班制22五、 人力资源配置的基本原理26第五章 应聘者面试的组织与实施31一、 面试的方法31二、 面试提问的设计33第六章 职业生涯发展规划准备工作36一、 个入职业生涯规划的含义36第七章 企业员工培训需求分析的方法38一、 其他几种模型38二、 培训需求分析的含义38第八章 绩效考评方法39一、 目的和要求39二、 绩效考评方法的分类39第九章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评指标的类型42第十章 岗位评价数据的处理46