CMC.泓域咨询/人力资源解决方案商用机器人公司人力资源解决方案xx有限公司目录第一章 劳动定额水平4一、 劳动定额水平的概念和种类4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。7第三章 招聘评估指标的统计分析9一、 招聘成本效益评估9第四章 招募方式的选择10一、 外部招募的主要方法10二、 内部招募的主要方法16第五章 培训方法的选择与应用20一、 几种常用培训方法的应用20二、 选择企业员工培训方法的程序28第六章 职业生涯发展规划准备工作32一、 个入职业生涯规划的含义32第七章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34第八章 绩效考评方法40一、 制订绩效改善计划的程序40二、 目的和要求41第九章 员工福利管理分析42一、 员工福利的概念42二、 员工福利预
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