球墨铸铁公司人力资源实施计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划球墨铸铁公司人力资源实施计划xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业人力资源规划的分类11二、 企业组织结构与组织机构的关系12第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15二、 人格测试19第五章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试的目标20二、 面试的方法22第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 前瞻性培训需求评估模型25二、 三维培训需求分析模型26第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评方法48一、 行为导向型客观考评方法48二、 绩效考评方法的比较53第九章 绩效考评系统55一、 绩效考评误差的含义