啤酒公司薪酬水平分析（模板）.docx

啤酒公司薪酬水平分析xx（集团）有限公司目录第一章4一、 优势分析（S）4二、 劣势分析（W）5三、 机会分析（O）6四、 威胁分析（T）6第二章 薪酬水平及其外部竞争性14一、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择14二、 薪酬水平及其外部竞争性的作用18第三章 项目背景分析20第四章 薪酬水平决策的影响因素22一、 其他因素22二、 产品市场因素22三、 企业特征要素25第五章32一、 公司发展规划32二、 保障措施38第六章40一、 项目风险分析40二、 项目风险对策42第七章45一、 项目进度安排45二、 项目实施保障措施46第一章一、 优势分析（S）（一）公司具有技术研发优势，创新能力突出公司在研发方面投入较高，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心的自主知识产权。公司产品在行业中的始终保持良好的技术与质量优势。此外，公司目前主