精选优质文档-倾情为你奉上龙湖集团培训实施管理办法一、目的 为规范和促进集团培训工作持续、系统的进行,通过知识、经验、能力的积累、传播、应用与创新,提升员工职业技能与职业素质,使之适应集团业务发展的需要,特制定本管理办法。 来自资料搜索网(www.天狼) 海量资料下载二、定义 2.1 龙湖集团:限指集团公司及集团内所有的地区公司(不含物业、商业公司)。 2.2 集团公司:指龙湖企业拓展有限公司,该公司因其控股关系将负有对龙湖集团下所有地区公司的整体管理职能。 2.3 地区公司:指龙湖地产集团中的地区性地产公司,通常在国内的某个一线城市或二线城市只设一家,负责管理、控股下属的项目公司、商业公司、物管公司。在集团内只会冠以城市名称,如“北京公司”、“重庆公司”、“成都公司”。 2.4 公司:本管理办法所指的公司是指员工所在的公司,可能是集团公司,也可能是某个地区公司。 三、培训原则 以符合业务发展与组织能力提升为基本原则,并注意前瞻性和系统性。 四、适用范围 本办法适用集团公司及各地区公司所有培训活动的规划、实施、效果评价。各地区公司下属项目公司、物