粉末冶金公司人力资源管理实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案粉末冶金公司人力资源管理实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的作用7二、 企业人力资源费用的构成7第三章 劳动定额水平10一、 现代劳动定额的发展趋势10第四章 人力资源的空间配置15一、 工作轮班制度的概念和种类15二、 两班制16三、 三班制17四、 多班制18五、 人力资源时间配置的内容22第五章 应聘者面试的组织与实施25一、 面试环境的布置25第六章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训有效性评估的方法26二、 培训有效性评估的含义和作用27第七章 基于培训需求分析的项目设计32一、 企业员工培训项目的开发与管理32二、 企业员工培训与开发项目设计的原则39第八章 绩效考评方法42一、 行为导向型主观考评方法42二、 行为导向型客观考评方法45第九章 绩效考评系统51一