CMC.泓域咨询/人力资源实施方案儿童机器人公司人力资源实施方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制13一、 企业组织机构设置的原则13二、 组织结构设计后的实施原则17第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20二、 笔试的特点21第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的内容22二、 面试的方法22第六章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果信息的收集26二、 培训效果评估的实施31第七章 基于培训需求分析的项目设计39一、 企业员工培训项目的开发与管理39第八章 绩效考评指标与设计47一、 绩效考评标准及设计原则47第九章 绩效考评系统53一、 绩效考评误差的含义和类型53二、 绩效考评主体的分类和比较59第十章 薪酬体系设计的前期准备68
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