宫腔镜项目绩效与薪酬管理手册（模板）.docx

宫腔镜项目绩效与薪酬管理手册xxx投资管理公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 绩效评价指标体系的设计7一、 绩效评价指标的选择依据和方法7二、 绩效评价指标体系的设计步骤8第三章 绩效目标的确定10一、 确定绩效目标的原则10二、 目标的执行11第四章 绩效信息的收集13一、 绩效信息的来源13二、 绩效信息收集应注意的事项15第五章 绩效辅导17一、 绩效辅导的内容17二、 绩效辅导及其意义18第六章 绩效评价的方法20一、 量表法20二、 比较法27第七章 绩效评价的内容31一、 工作态度评价31二、 工作潜力评价32第八章 绩效反馈面谈34一、 绩效反馈面谈的目的与意义34二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题35第九章 绩效诊断与改进39一、 绩效改进39二、 绩效评价结果的具体应用40