气泡水项目人力资源实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案气泡水项目人力资源实施方案xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 现代企业组织结构的类型6二、 组织结构设计后的实施原则10第三章 劳动定额的修订13一、 劳动定额修订的内容13第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用笔试甄选应聘人员的方法14二、 利用简历甄选应聘人员的方法15第五章 人力资源的空间配置18一、 企业组织劳动分工与协作的方法18二、 企业人员配置的基本方法22第六章 员工职业生涯规划信息采集24一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法24二、 职业与职业生涯的基本概念26第七章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程的设计策略28二、 培训教学设计程序与形成方案32第八章 绩效考评方法38一、 制订绩效改善计划的程序38二、 综合型绩效考评方法39第九章