高延性混凝土公司人力资源规划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划高延性混凝土公司人力资源规划目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 公司基本情况6一、 公司简介6二、 核心人员介绍6第三章 人员招聘与配置8一、 选择人员招募方式的主要步骤8二、 实施内部招募与外部招募的原则9三、 企业人力资源费用的构成10四、 人力资源配置的基本概念和种类12五、 精益生产与5S管理14六、 利用笔试甄选应聘人员的方法17七、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法18第四章 宏观环境分析20第五章 行业背景分析22第一章 项目基本情况一、 项目名称及投资人（一）项目名称高延性混凝土公司（二）项目投资人xxx投资管理公司（三）建设地点本期项目选址位于xx（以最终选址方案为准）。二、 结论分析（一）项目选址本期项目选址位于xx（以最终选址方案为准），占地面积约96.00亩。（二）项目实施进度本期项目建设期限规划12个月。（三）投资估算本