商用冰箱项目人力资源培训方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案商用冰箱项目人力资源培训方案目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 劳动定额水平5一、 确定劳动定额水平的基本原则5二、 劳动定额管理的内容5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员与其他相关概念的关系8二、 企业劳动定员制定修订的新方法16第四章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用简历甄选应聘人员的方法19第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的内容22第六章 员工培训的组织与实施23一、 培训课程的实施与管理23二、 企业员工外部培训的实施26三、 培训前对培训师的基本要求27第七章 培训方法的选择与应用29一、 选择企业员工培训方法的程序29第八章 绩效考评系统32一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突32二、 绩效考评误差的含义和类型33第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效考评标准及设计原则40二、 基于不同维度的绩效考评指标设计4