牛奶项目人力资源方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案牛奶项目人力资源方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构的调查6二、 工作岗位分析10第三章 劳动定额的修订14一、 劳动定额的定期修订14二、 修改劳动定额的方法15第四章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用笔试甄选应聘人员的方法16二、 笔试的适用范围17第五章 招募方式的选择18一、 企业人员招募的方式18二、 外部招募的主要方法23第六章 基于培训需求分析的项目设计31一、 企业员工培训与开发项目设计的原则31第七章 职业生涯发展规划准备工作34一、 个入职业生涯规划的含义34第八章 绩效考评方法36一、 制订绩效改善计划的程序36二、 绩效考评方法的分类37第九章 绩效考评系统40一、 绩效考评主体的确定40二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义41第十章 岗位评价数据的处理44一、