修正带项目绩效管理分析(模板).docx

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资源描述

修正带项目绩效管理分析xxx集团有限公司目录第一章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 绩效的内涵8一、 绩效概念的沿革与发展8二、 绩效的含义14第三章 绩效管理概述17一、 绩效管理的重要作用17二、 相信正态分布曲线20第四章 关键绩效指标21一、 确定关键绩效指标的原则21二、 确定关键绩效指标的方法23第五章 平衡计分卡25一、 平衡计分卡系统及其战略地图25二、 平衡计分卡的实施流程29第六章 职位评价34一、 职位评价过程中应注意的问题34二、 职位评价的发展趋势35第七章 薪酬管理概述39一、 注重本土化与人性化的薪酬制度39二、 薪酬参数保持业内竞争力39第八章 薪酬水平及其外部竞争性41一、 薪酬水平及其外部竞争性的策

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