冻干食品项目人力资源管理实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案冻干食品项目人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 劳动定员的基本概念13二、 企业劳动定员管理的作用14第四章 招聘评估指标的统计分析17一、 录用环节的评估17二、 成本效益评估19第五章 人力资源的空间配置21一、 精益生产与5S管理21二、 工作轮班制度的概念和种类24三、 两班制26四、 三班制26五、 多班制27第六章 基于培训需求分析的项目设计32一、 培训项目的设计与管理应关注的问题32二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计33第七章 企业培训制度的建立与推行分析41一、 起草与修订培训制度的要求41二、 企业各项培训制度的起草42第八章 绩效考评指标与设计53一、 绩效考评指标的类型53第九章 绩效考评系统57一、 绩效考评主体的特点5