CMC.泓域咨询/人力资源规划叶腊石项目人力资源规划目录第一章 宏观环境分析3第二章 人员招聘与配置6一、 实施内部招募与外部招募的原则6二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题7三、 成本效益评估8四、 人员录用评估8五、 企业劳动分工9六、 人力资源时间配置的内容11第三章 公司简介14一、 基本信息14二、 公司简介14三、 公司主要财务数据15第四章 项目概况17一、 项目概述17二、 项目总投资及资金构成18三、 资金筹措方案19四、 项目预期经济效益规划目标19五、 项目建设进度规划20第五章 行业背景分析21第一章 宏观环境分析综合考虑未来发展趋势和条件，围绕率先全面建成较高水平小康社会，建立健全更加成熟、更加定型的国际化、市场化、法治化制度规范，着力打造国家东部沿海重要的创新中心、国内重要的区域性服务中心和国际先进的海洋发展中心，基本建成具有国际影响力的区域性经济中心城市，青岛在世界城市体系和区域发展中的价值和影响力进一步提升。
