叶腊石项目人力资源管理实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案叶腊石项目人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额完成情况的分析5二、 实耗工时的概念和意义6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7二、 工作岗位分析的程序10第四章 甄选应聘人员方法14一、 人格测试14二、 情境模拟测试14第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 笔试的适用范围17二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法17第六章 培训方法的选择与应用20一、 几种常用培训方法的应用20第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的执行与完善29二、 起草与修订培训制度的要求29第八章 绩效考评方法32一、 综合型绩效考评方法32第九章 绩效考评系统34一、 绩效考评主体的特点34第十章 员工福利管理分析36一、 员工福利管理36第十一章 市场薪酬调查分析38一、 市场薪酬调查的种类38二、 薪酬市场调查