氢燃料电池公司人力资源费用预算的审核与支出（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源费用预算的审核与支出氢燃料电池公司人力资源费用预算的审核与支出xxx有限责任公司目录第一章 招募方式的选择3一、 外部招募的主要方法3二、 企业人员招募的方式9第二章 宏观环境分析16第三章 行业背景分析17第四章 项目基本情况19一、 项目名称及投资人19二、 结论分析19第五章 公司基本情况22一、 公司简介22二、 核心人员介绍22第一章 招募方式的选择一、 外部招募的主要方法（一）发布广告广告是单位从外部招募人员最常用的方法之一。通常的做法是在一些大众媒体上刊登出企业岗位空缺的消息，吸引对这些空缺岗位感兴趣的潜在人选应聘。采用广告的形式进行招募，由于工作空缺的信息发布迅速能够在一两天内就传达给外界，同时有广泛的宣传效果，也可以展示企业实力。发布广告有两个关键的问题：其一是广告媒体如何选择，其二是广告内容如何设计。一般来说，企业可选择的广告媒体很多，传统媒体如广播电视、