叶腊石项目绩效与薪酬管理分析（范文）.docx

叶腊石项目绩效与薪酬管理分析xxx（集团）有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 公司简介8一、 基本信息8二、 公司简介8三、 公司主要财务数据9第三章 绩效的内涵11一、 绩效概念的沿革与发展11二、 绩效的影响因素17第四章 绩效管理概述20一、 兼顾公司业绩与个人发展20二、 绩效管理的重要作用21第五章 关键绩效指标25一、 确定关键绩效指标的方法25二、 确定关键绩效指标的原则26第六章 目标管理29一、 目标管理的特征29二、 目标管理的含义30第七章 绩效目标的确定33一、 绩效目标的来源33二、 确定绩效目标的方法34第八章 绩效评价指标体系的设计38一、 绩效评价指标的构成与分类38二、 绩效评价指标体系的设计步骤41第九章 绩效沟通44一、 绩效沟通的原则44二、 绩效沟通的意义45第十章 绩效信息的收集4