电弧增材公司人力资源体系（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系电弧增材公司人力资源体系目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6二、 审核人力资源费用预算的基本要求6第三章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9二、 产品产量定额的统计范围和要求10第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 招聘成本效益评估13二、 招募环节的评估13第五章 招募方式的选择15一、 实施内部招募与外部招募的原则15二、 选择人员招募方式的主要步骤16第六章 员工培训的组织与实施18一、 培训师的培训与开发18二、 实现培训资源的充分利用19第七章 基于培训需求分析的项目设计21一、 企业员工培训项目的开发与管理21第八章 绩效考评系统29一、 绩效考评误差的含义和类型29二、 绩效考评主体的分类和比较35第九章 绩效考评方法44一、 制订绩效改善计划的程序44二、 绩效考评方法