精冲材料公司人力资源运营方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营方案精冲材料公司人力资源运营方案xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 工作岗位分析7第四章 招募方式的选择11一、 内部招募的主要方法11二、 参加招聘会的主要程序13第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的特点16二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训师的培训与开发19二、 实现培训资源的充分利用20第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训效果评估的一般程序22二、 培训效果评估的实施23第八章 绩效考评指标与设计31一、 绩效指标体系的设计要求31二、 绩效考评标准及设计原则32第九章 绩效考评系统39一、 绩效管理的职责划分39二、 企业绩效考评过