精冲材料公司人力资源解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源解决方案精冲材料公司人力资源解决方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额修订的步骤7二、 劳动定额的定期修订9第三章 劳动定额统计与分析10一、 产品实耗工时统计的方法10二、 实耗工时的概念和意义13第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的特点15二、 笔试的适用范围15第五章 人力资源的空间配置17一、 改进过细劳动分工的方法17二、 企业劳动协作18第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 员工职业生涯规划的准备工作21二、 职业生涯发展的基本理论25第七章 员工职业生涯规划信息采集27一、 员工职业生涯规划信息的采集27二、 职业与职业生涯的基本概念29第八章 绩效考评系统30一、 绩效考评周期的确定30二、 绩效管理的职责划分34第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效指标体系的设计要求38二、 绩效考评