精冲材料公司绩效管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/绩效管理精冲材料公司绩效管理目录第一章 行业背景分析3第二章 项目概况5一、 项目概述5二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案7四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划8第三章 薪酬管理9一、 岗位评价的特点9二、 岗位评价的基本功能10三、 薪酬管理的基本概念11四、 岗位薪酬体系设计23五、 薪酬管理制度的类别28六、 岗位工资或能力工资的制定程序29七、 收集岗位评价有关信息的工作程序30八、 岗位评价结果误差的调整32第四章 公司简介35一、 基本信息35二、 公司简介35三、 公司主要财务数据36第五章 宏观环境分析38第一章 行业背景分析精冲即精密冲载，属于一种无削加工技术，加工的精冲零件产品的尺寸公差、几何图形、裁切面质量都高于普通冲裁零件，且生产成本相对较低，已经成为全球零件制造的主要技术。当前全球中，欧洲、美国和日本拥有完整的精冲产业链，是主要的精冲零件生产国家和地区。随着