艺术漆项目人力资源整体解决方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案艺术漆项目人力资源整体解决方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员与其他相关概念的关系7第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的概念16二、 面试的方法17第五章 甄选应聘人员方法20一、 人格测试20二、 能力测试20第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训项目的开发与管理22二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第七章 培训方法的选择与应用32一、 企业员工培训与开发的各种方法32二、 选择企业员工培训方法的程序52第八章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评指标的类型56第九章 绩效考评系统60一、 绩效考评周期及其影响因素60二、 绩效管理的职责划分63第十章 专项薪酬管理制度的起草67一、 薪酬管理制度的类别67第十一章 薪酬体系设计的前期准备69