草本化妆品项目企业培训制度的建立（范文）.docx

CMC.泓域咨询/企业培训制度的建立草本化妆品项目企业培训制度的建立xx（集团）有限公司目录第一章 绩效考评指标与设计3一、 绩效考评指标的类型3第二章 项目基本情况7一、 项目名称及建设性质7二、 项目承办单位7三、 项目实施的可行性8四、 项目建设选址10五、 建筑物建设规模10六、 项目总投资及资金构成10七、 资金筹措方案11八、 项目预期经济效益规划目标11九、 项目建设进度规划11第三章 公司基本情况14一、 公司简介14二、 核心人员介绍14第四章 宏观环境分析16第五章 行业背景分析17第一章 绩效考评指标与设计一、 绩效考评指标的类型绩效考评指标有多种分类方式。为了更好地设计绩效考评系统中的考评指标，我们应熟悉各种考评指标的分类方式，并将各类考评指标纳入绩效考评系统中。（一）绩效可以分为能力指标、态度指标和业绩指标绩效内容可以划分为工作能力、工作态