CMC.泓域咨询/人力资源制度手册透明质酸项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 修改劳动定额的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员管理的作用8第四章 人力资源的空间配置10一、 企业员工工作任务的指派方法10二、 人力资源配置的基本概念和种类10第五章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试的应用13第六章 职业生涯发展规划准备工作18一、 员工职业生涯规划的准备工作18第七章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训与开发项目设计的原则23二、 培训项目的设计与管理应关注的问题25第八章 绩效考评方法27一、 综合型绩效考评方法27二、 绩效考评方法的分类28第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评的程序与流程设计31二、 绩效考评周期的确定35第十章 岗位评价的基本步骤40一、 岗位评价的特点
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