CMC.泓域咨询/人力资源解决方案玻化砖项目人力资源解决方案目录第一章 工作岗位分析研究3一、 工作岗位分析信息的主要来源3第二章 劳动定额的修订4一、 劳动定额修订的步骤4二、 劳动定额不定期修订6第三章 甄选应聘人员方法7一、 兴趣测试7二、 人格测试7第四章 应聘者面试的组织与实施9一、 面试的方法9第五章 企业员工培训的有效性分析12一、 培训效果评估的实施12第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求循环评估模型20二、 前瞻性培训需求评估模型21第七章 绩效考评方法23一、 绩效考评方法的比较23二、 绩效考评方法的应用策略23第八章 绩效考评指标与设计25一、 基于不同维度的绩效考评指标设计25第九章 薪酬体系设计的前期准备29一、 薪酬体系设计的基本要求29第十章 市场薪酬调查分析33一、 市场薪酬调查的种类33二、 薪酬市场调查的主要方法34第十一章 职业安全卫生保护管理36一、 职业
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。