藤椒油项目人力资源培训方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案藤椒油项目人力资源培训方案目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 组织结构设计后的实施原则5第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析信息的主要来源8第四章 招募方式的选择9一、 选择人员招募方式的主要步骤9二、 参加招聘会的主要程序10第五章 人力资源的空间配置13一、 人力资源时间配置的内容13二、 精益生产与5S管理15第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训与开发项目设计的原则19第七章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划的内涵与特征22第八章 绩效考评指标与设计24一、 绩效考评标准及设计原则24二、 基于不同维度的绩效考评指标设计29第九章 绩效考评系统34一、 绩效考评主体的分类和比较34二、 绩效考评周期的确定42第十章 员工福利管理分析47一、 员工福利计划的制订程序47