CMC.泓域咨询/人力资源配置方案透明质酸公司人力资源配置方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 劳动定额水平是定额管理的核心6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员基本原则8二、 劳动定员的基本概念10第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试环境的布置13二、 面试提问的技巧13第五章 人力资源的空间配置19一、 企业组织劳动分工与协作的方法19第六章 职业生涯发展规划准备工作24一、 职业生涯发展的基本理论24二、 员工职业生涯规划的准备工作25第七章 企业员工培训与开发课程30一、 培训教学设计程序与形成方案30二、 培训课程设计的程序34第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效考评指标的类型37第九章 绩效考评系统41一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突41二、 绩效考评主体的特点42第十章 专项薪酬管
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