速食粥公司人力资源系统分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析速食粥公司人力资源系统分析xxx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 组织结构设计后的实施原则6第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 用实耗工时来衡量13第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的基本程序14第五章 甄选应聘人员方法16一、 情境模拟测试的应用16二、 能力测试20第六章 员工培训的组织与实施22一、 培训前对培训师的基本要求22第七章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训项目的开发与管理23二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计30第八章 绩效考评方法38一、 绩效考评方法的应用策略38第九章 绩效考评指标与设计39一、 绩效目标设置的原则39第十章 薪酬体系设计的前期准备42一、