2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc

上传人:晟*** 文档编号:10516795 上传时间:2022-01-17 格式:DOC 页数:6 大小:31.50KB
下载 相关 举报
2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc_第1页
第1页 / 共6页
2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc_第2页
第2页 / 共6页
2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc_第3页
第3页 / 共6页
2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc_第4页
第4页 / 共6页
2013年5月管理学与人力资源管理试题及答案(共6页).doc_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上2013年5月中英合作商务管理专业与金融管理专业管理段等数课程考试管理学与人力资源管理试题及答案(课程代码11747)第一部分 必答题(本部分包括一、二、三题,共60分。)一、 单选题本题包括第15小题,每小题1分,共5分。在每小题给出的四个选项中,只有一个符合题目的要求。1、 赫兹伯格的保健因素不包括( )A、 为员工提供食堂用餐补助 B、愉快的工作环境 C、不断提升的员工自尊感 D、慷慨的假日津贴政策2、 具有公开处理问题和成员间彼此倾听特点的团体类型是( )A、 实验团体 B、不发达团体 C、发展中团体 D、成熟团体3、 与下属保持定期接触的做法被称为( )A、 目标管理

展开阅读全文
相关资源
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。