微波速食项目薪酬管理方案（参考）.docx

微波速食项目薪酬管理方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 标杆管理6一、 标杆管理的含义6二、 标杆管理的实施7第三章 关键绩效指标11一、 关键绩效指标的含义11二、 KPI的实例分析13第四章 绩效计划概述15一、 绩效计划的含义及特征15二、 制订绩效计划的程序18第五章 绩效评价指标体系的设计23一、 绩效评价指标的选择依据和方法23二、 绩效评价指标权重的确定24第六章 绩效辅导28一、 绩效辅导过程中应注意的问题28二、 绩效辅导的方式30第七章 绩效沟通32一、 绩效沟通的方式32二、 沟通的含义及过程35第八章 绩效评价主体的选择38一、 不同绩效评价主体的选择与比较38二、 绩效评价主体的选择依据45第九章 绩效评价的内容47一、 工作潜力评价47二、 工作态度评价48第十章 薪酬的内涵及其功能50一、 薪酬的概念50二、 报酬的概念51第