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奶酪棒公司人力资源规划与薪酬管理xxx集团有限公司目录第一章 人力资源规划4一、 人力资源规划的含义与内容4二、 人力资源规划的制定程序6第二章9一、 优势分析（S）9二、 劣势分析（W）10三、 机会分析（O）11四、 威胁分析（T）11第三章 项目背景分析19第四章 绩效考核22一、 绩效考核的步骤与方法22二、 绩效的含义与特点30第五章32一、 公司发展规划32二、 保障措施33第六章35一、 人力资源配置35二、 员工技能培训35第七章37一、 项目进度安排37二、 项目实施保障措施38第八章39一、 项目风险分析39二、 项目风险对策41第一章 人力资源规划一、 人力资源规划的含义与内容（一）人力资源规划的含义人力资源规划是指企业根据发展战略、目标和任务的要求，科学地预测与分析企业在不断变化的环境中人力资源的需求和供