香氛项目绩效管理参考.docx

香氛项目绩效管理xxx（集团）有限公司目录第一章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第二章 项目背景分析7第三章 绩效评价的流程11一、 绩效评价的过程11二、 绩效评价的原则13第四章 绩效评价的方法17一、 量表法17二、 描述法24第五章 绩效反馈面谈33一、 绩效反馈面谈的目的与意义33二、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题34第六章 绩效反馈概述38一、 绩效反馈及其重要性38二、 绩效反馈的形式40第七章 薪酬理论44一、 工资分配理论44二、 薪酬运用理论50第八章 薪酬的内涵及其功能54一、 薪酬的基本功能54二、 报酬与薪酬的关系56第九章 薪酬战略概述58一、 薪酬战略的含义58二、 薪酬战略的制定62第十章 战略性薪酬管理65一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求65二、 战略性薪酬