餐具项目人力资源管理计划目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额不定期修订5第三章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6第四章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试提问的设计10二、 面试的内容12第五章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13二、 招聘成本及其相关概念13第六章 基于培训需求分析的项目设计16一、 企业员工培训项目的开发与管理16第七章 企业培训制度的建立与推行分析24一、 企业培训制度的执行与完善24第八章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评指标的类型25第九章 绩效考评系统29一、 企业员工绩效申诉的处理29二、 绩效考评误差的含义和类型31第十章 岗位评价数据的处理38一、 岗位评价所需信息来源38二、 岗位评价结果误差的调整38第十一章 员工福利管理分析41一、 员工福利预算的编制程序41二、 福利管理的基
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