饮料酒项目人力资源整体解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案饮料酒项目人力资源整体解决方案目录第一章 行业背景分析3第二章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 现代企业组织结构的类型7二、 企业组织结构与组织机构的关系11第四章 工作岗位分析研究14一、 工作岗位分析的程序14第五章 甄选应聘人员方法18一、 能力测试18二、 情境模拟测试19第六章 招募方式的选择22一、 外部招募的主要方法22第七章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程设计的项目与内容29第八章 培训方法的选择与应用42一、 企业员工培训与开发的各种方法42二、 选择企业员工培训方法的程序62第九章 绩效考评方法66一、 目的和要求66第十章 绩效考评指标与设计67一、 绩效考评指标的类型67二、 绩效考评标准及设计原则70第十一章 员工福利管理分析77一、 员工福利的概念77