饲料公司绩效制度目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效管理概述7一、 绩效管理的含义7二、 绩效管理的战略地位9第三章 绩效的内涵18一、 绩效概念的沿革与发展18二、 绩效的分类及性质24第四章 平衡计分卡31一、 平衡计分卡在应用过程中应注意的问题31二、 平衡计分卡的实施流程34第五章 标杆管理38一、 标杆管理的实施38二、 标杆管理的含义40第六章 绩效评价周期的确定43一、 影响绩效评价周期的因素43二、 绩效评价周期的划分依据45第七章 绩效计划概述48一、 绩效计划的含义及特征48二、 绩效计划的作用51第八章 薪酬理论54一、 工资分配理论54二、 早期的工资理论60三、 工资决定理论61第九章 职位评价69一、 职位评价的含义69二、 职位评价的发展趋势70第十章 战略性薪酬管理74一、 战略性薪酬管理概述74二、 战略性薪酬管理的原则及内容78第十一章 薪酬战略的演进与发展
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