现制茶饮公司绩效评价（范文） (1).docx

现制茶饮公司绩效评价xxx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 项目基本情况8一、 项目承办单位8二、 项目实施的可行性9三、 项目建设选址10四、 建筑物建设规模10五、 项目总投资及资金构成10六、 资金筹措方案11七、 项目预期经济效益规划目标11八、 项目建设进度规划11第三章 绩效沟通14一、 绩效沟通的意义14二、 绩效沟通的原则16第四章 绩效信息的收集19一、 绩效信息收集应注意的事项19二、 绩效信息的来源20第五章 绩效评价主体的选择23一、 绩效评价主体的培训23二、 绩效评价主体的选择依据25第六章 绩效评价的流程28一、 绩效评价的原则28二、 绩效评价的目标31第七章 绩效诊断与改进33一、 绩效改进33二、 绩效诊断的方法34第八章 绩效反馈概述36一、 绩效反馈的形式36二、 绩效反馈的内容