香肠项目人力资源管理手册.docx

香肠项目人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成7三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标8五、 项目建设进度规划8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的形式9二、 企业劳动定员基本原则10第四章 人力资源费用预算的审核14一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。14第五章 人力资源的空间配置16一、 企业劳动协作16二、 工作轮班制度的概念和种类18三、 两班制20四、 三班制21五、 多班制22第六章 招聘评估指标的统计分析27一、 成本效益评估27二、 人员录用评估27第七章 基于培训需求分析的项目设计28一、 培训项目的设计与管理应关注的问题28二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第八章 职业生涯发展规划准备工作32一、 职业生涯发展的基本理论32二、 个入职业生涯规划的含义33第九章 绩效考评指