炭黑项目人力资源制度.docx

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资源描述

炭黑项目人力资源制度xx投资管理公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 招聘评估指标的统计分析7一、 录用环节的评估7二、 招聘活动过程评估的相关概念9第三章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的技巧13二、 面试的概念17第四章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果信息的收集19二、 培训效果评估的一般程序24第五章 企业员工培训与开发课程26一、 培训课程设计的基本原则26二、 培训课程的设计策略28第六章 绩效考评系统33一、 绩效考评的程序与流程设计33二、 绩效考评误差的含义和类型37第七章 绩效考评方法44一、 行为导向型主观考评方法44二、 综合型绩效考评方法47第八章 员工福利管理分析49一、 员工福利计划的制订程序49第九章 岗位评价数据的处理54一、 收集岗

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