高延性混凝土项目人力资源计划（参考）.docx

高延性混凝土项目人力资源计划目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 项目背景分析5第三章 绩效考评系统9一、 绩效考评误差的含义和类型9第四章 绩效考评方法16一、 绩效考评方法的比较16二、 综合型绩效考评方法16第五章 岗位评价数据的处理18一、 岗位评价方法的应用程序18二、 收集岗位评价有关信息的工作程序28第六章 薪酬体系设计的前期准备30一、 薪酬体系30二、 岗位薪酬体系设计34第七章 岗位评价数据的处理40一、 岗位评价方法的应用程序40二、 收集岗位评价有关信息的工作程序50第八章 集体合同管理分析52一、 集体合同的内容52二、 集体合同概述57第一章 公司概况一、 公司基本信息1、公司名称：xx集团有限公司2、法定代表人：邹xx3、注册资本：1120万元4、统一社会信用代码：xxxxxxxxxxxxx5、登记机关：xxx市场监督管理局6、成立日期：2013