高延性混凝土项目薪酬制度.docx

高延性混凝土项目薪酬制度目录第一章 项目背景分析4第二章 项目基本情况8一、 项目名称及投资人8二、 结论分析8第三章 绩效管理系统11一、 绩效管理系统的构成11二、 绩效管理系统的特征及评价标准14第四章 绩效的内涵24一、 绩效的含义24二、 绩效的影响因素26第五章 目标管理29一、 目标管理的含义29二、 目标管理的过程30第六章 关键绩效指标33一、 确定关键绩效指标的方法33二、 KPI考核法的操作流程34第七章 绩效信息的收集36一、 绩效信息收集应注意的事项36二、 绩效信息收集的目的与意义37第八章 绩效辅导38一、 绩效辅导的方式38二、 绩效辅导过程中应注意的问题39第九章 绩效评价的方法42一、 描述法42二、 比较法50第十章 绩效评价的内容53一、 工作态度评价53二、 工作业绩评价54第十一章 绩效反馈概述55一、 绩效反馈的原则55二、 绩效反馈的内容5